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銷售部經理 （3名）
年齡45以下，工商企業(yè)管理、市場營銷類等相關管理型專業(yè)優(yōu)先考慮；五年及以上本行業(yè)工作經驗以上者優(yōu)先考慮。
業(yè)務經理及業(yè)務員 （若干名）
年齡要求40歲以下，專業(yè)不限，吃苦耐勞，敢于擔當，有上進心，根據工作需求能接受外派或外聯者優(yōu)先。
有工作經驗者優(yōu)先，同時歡迎優(yōu)秀應屆畢業(yè)生加入。
待遇：底薪加提成，年薪 8 萬左右，上不封頂。
維修鉗工 （1名）
年齡要求45歲以下，專業(yè)不限，有2年以上工作經驗，吃苦耐勞，有責任心，有團隊精神，勤勞肯干。
待遇：試用期 3500，轉正 5300 左右，五險一金。
人事專員 （1名）
年齡要求30歲以下，人力資源專業(yè)，形象氣質佳，溝通能力強，能熟練使用辦公軟件。同時歡迎優(yōu)秀應屆畢業(yè)生加入。
待遇：試用期 3500，轉正 4000 左右，五險一金。
財務主管 （1名）
45歲以下，中級會計職稱，熟悉財務的各個環(huán)節(jié)，熟知稅法，薪資面議。
鄭重說明：
本公司系正規(guī)制造企業(yè)，依照符合勞動法相關用人制度執(zhí)行，
本公司可提供食宿、車補、夏季防暑降溫費、冬季取暖費等相關福利。
另有其他崗位相關有識人才，也可與我公司人力資源部聯系，我公司竭誠歡迎您的加入。
北達集團人力資源部
聯系電話：022-86969616
